募集要項
当院では、以下の職種を募集しております。
職場見学可能です。(※条件付きになります)
看護師(病棟)募集要項
| 新卒・中途採用 | |
|---|---|
| 採用職種 | 看護師（病棟） |
| 職務内容 | 病棟における看護業務 ＜病床数＞１９０床 ＜病棟区分＞一般・急性期・回復期リハビリテーション・療養 ＊夜勤回数は相談に応じます 新人の方にはプリセプター、中途採用の方には相談担当者を付け 初めての職場への不安を少なくする工夫をしています |
| 必要な資格・経験等 | 看護師免許 |
| 給 与 | 月額 223,200円 ～ 272,000円 ＊月額内訳：基本給 195,000～235,000円 技術手当 25,000円～34,000円 処遇改善手当 3,200円 |
| 諸手当 | 夜勤手当(夜勤手当 11,000円/1回、準夜手当 5,000円/1回、深夜手当 6,000円/1回)、 住宅手当(上限20,000円)、家族手当(上限10,000円)、通勤手当(上限20,900円) ※規定による ※処遇改善手当は変動します |
| 昇 給 | 年1回 |
| 賞 与 | 年2回 |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 （1）08：30～17：30 （2）16：30～翌01：00 （3）00：30～翌09：00 |
| 休日・休暇 | 年間109日（夏季、年末年始含む）、特別休暇、慶弔休暇 |
| 研修制度 | ラダー制度による教育制度（eラーニング等）、院内勉強会・研修、外部研修 |
| 加入保険等 | 健康、厚生、雇用、労災 |
| 福利厚生 | 退職金（勤続3年以上）、財形貯蓄、病院施設利用無料（岩盤浴、フィットネスジム、温泉）、バレーボール大会、提携先機関の各種割引、保育園併設 |
看護補助者(ケアスタッフ)募集要項
| 中途採用 | |
|---|---|
| 採用職種 | 看護補助者（ケアスタッフ） |
| 職務内容 | ○看護補助業務（病棟業務） ・看護師の指導のもと、入院患者様の身の回りのお世話をします (環境整備、入浴準備、食事の準備、おむつ交換、シーツ交換等) ＜病床数＞１９０床 ＜病棟区分＞一般・急性期・回復期リハビリテーション・療養 ＊病棟により夜勤も可能です 育児中の方の急な休みにも柔軟に対応しております |
| 必要な資格・経験等 | 経験者は優遇 夜勤可能な方は優遇 |
| 給 与 | 月額 158,500円 ～ 231,500円 ＊月額内訳：基本給 126,000円～180,000円 技術手当 6,000円～15,000円 処遇改善手当 26,500円～36,500円 |
| 諸手当 | 夜勤手当(夜勤手当 8,000円/1回、準夜手当 3,500円/1回、深夜手当 4,500円/1回)、 住宅手当(上限20,000円)、家族手当(上限10,000円)、 通勤手当(上限20,900円) ※規定による 処遇改善手当 介護福祉士(31,900円) ※処遇改善手当は変動します |
| 昇 給 | 年1回 |
| 賞 与 | 年2回 |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 （1）08：30～17：30 （2）16：30～翌01：00 （3）00：30～翌09：00 |
| 休日・休暇 | 年間109日（夏季、年末年始含む）、特別休暇、慶弔休暇 |
| 研修制度 | ラダー制度による教育制度（eラーニング等）、院内勉強会・研修、外部研修 |
| 加入保険等 | 健康、厚生、雇用、労災 |
| 福利厚生 | 退職金（勤続3年以上）、財形貯蓄、病院施設利用無料（岩盤浴、フィットネスジム、温泉）、バレーボール大会、提携先機関の各種割引、保育園併設 |
介護福祉士(スリールひらまつ)募集要項
| 中途採用 | |
|---|---|
| 採用職種 | 介護福祉士 |
| 職務内容 | 介護職員業務 ・食事介助、入浴介助、排泄介助等(利用者定員30人) 夜勤は２名体制です ＊場合によっては通院等の送迎及び付添いあり(社用車利用) |
| 必要な資格等 | 介護福祉士免許をお持ちの方 |
| 給 与 | 月額 163,900円 ～ 224,900円 ＊月額内訳：基本給 128,000円～180,000円 技術手当 6,000円～15,000円 処遇改善手当 29,900円 |
| 諸手当 | 夜勤手当(7,000円/1回)、住宅手当(上限20,000円)、家族手当(上限10,000円)、通勤手当(上限20,900円) ※規定による 介護保険処遇改善一時金を年に１回支給 |
| 昇 給 | 年1回 |
| 賞 与 | 年2回 |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 （1）07：30～16：30 （2）08：30～17：30 （3）09：30～18：30 （4）17：00～翌09：00 |
| 休日・休暇 | 年間109日（夏季、年末年始含む）、特別休暇、慶弔休暇 |
| 研修制度 | ラダー制度による教育制度（eラーニング等）、院内勉強会・研修、外部研修 |
| 加入保険等 | 健康、厚生、雇用、労災 |
| 福利厚生 | 退職金（勤続3年以上）、財形貯蓄、病院施設利用無料（岩盤浴、フィットネスジム、温泉）、バレーボール大会、提携先機関の各種割引、保育園併設 |
ケアマネージャー(居宅介護支援事業所)募集要項
| 中途採用 | |
|---|---|
| 採用職種 | ケアマネージャー（居宅介護支援事業所） |
| 職務内容 | ・介護に関する医療・福祉・保険機関等の仲介 ・介護認定申請等、各サービスのケアプラン作成 ・給付の管理表の作成等 |
| 給 与 | 月額 210,000円 ＊月額内訳：基本給 180,000円 技術手当 30,000円 |
| 諸手当 | 住宅手当(上限20,000円)、家族手当(上限10,000円)、通勤手当(上限20,900円) ※規定による |
| 昇 給 | 年1回 |
| 賞 与 | 年2回 |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 （1）08：30～17：30 （2）08：30～12：30 （3）13：30～17：30 |
| 休日・休暇 | 年間109日（夏季、年末年始含む）、特別休暇、慶弔休暇 |
| 研修制度 | ラダー制度による教育制度（eラーニング等）、院内勉強会・研修、外部研修 |
| 加入保険等 | 健康、厚生、雇用、労災 |
| 福利厚生 | 退職金（勤続3年以上）、財形貯蓄、病院施設利用無料（岩盤浴、フィットネスジム、温泉）、バレーボール大会、提携先機関の各種割引、保育園併設 |
薬剤師募集要項
| 新卒採用 | |
|---|---|
| 採用職種 | 薬剤師 |
| 職務内容 | ・病院薬剤師業務 ・調剤業務等 ・薬剤師５名、薬剤助手５名で院内の業務を対応しております |
| 給 与 | 月額 290,000円 ＊月額内訳：基本給 235,000円 技術手当 55,000円 |
| 諸手当 | 住宅手当(上限20,000円)、家族手当(上限10,000円)、通勤手当(上限20,900円) ※規定による |
| 昇 給 | 年1回 |
| 賞 与 | 年2回 |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 （1）08：30～17：30 （2）08：30～12：30 （3）13：30～17：30 |
| 休日・休暇 | 年間109日（夏季、年末年始含む）、特別休暇、慶弔休暇 |
| 研修制度 | ラダー制度による教育制度（eラーニング等）、院内勉強会・研修、外部研修 |
| 加入保険等 | 健康、厚生、雇用、労災 |
| 福利厚生 | 退職金（勤続3年以上）、財形貯蓄、病院施設利用無料（岩盤浴、フィットネスジム、温泉）、バレーボール大会、提携先機関の各種割引、保育園併設 |
リハビリ職員募集要項
| 新卒採用 | |
|---|---|
| 採用職種 | 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士 |
| 職務内容 | 入院患者様、外来患者様のリハビリケア等 |
| 必要な資格等 | 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士 |
| 給 与 | 月額 228,200円 ～ 233,200円 ＊月額内訳：基本給 185,000円(３年卒) 技術手当 40,000円 処遇改善手当 3,200円 基本給 190,000円(４年卒) 技術手当 40,000円 処遇改善手当 3,200円 |
| 諸手当 | 住宅手当(上限20,000円)、家族手当(上限10,000円)、通勤手当(上限20,900円) ※規定による ※処遇改善手当は変動します |
| 昇 給 | 年1回 |
| 賞 与 | 年2回 |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 （1）07：30～17：00 （2）08：30～18：00 （3）09：30～19：00 |
| 休日・休暇 | 年間109日（夏季、年末年始含む）、特別休暇、慶弔休暇 |
| 研修制度 | ラダー制度による教育制度（eラーニング等）、院内勉強会・研修、外部研修 |
| 加入保険等 | 健康、厚生、雇用、労災 |
| 福利厚生 | 退職金（勤続3年以上）、財形貯蓄、病院施設利用無料（岩盤浴、フィットネスジム、温泉）、バレーボール大会、提携先機関の各種割引、保育園併設 | 応募方法 | 履歴書・成績証明書・卒業見込み証明書を人事部宛に送ってください | 選考方法 | 論作文・個人面接 |
臨床工学技士募集要項
| 新卒採用 | |
|---|---|
| 採用職種 | 臨床工学技士 |
| 職務内容 | 血液透析業務全般・呼吸器・ＭＥ管理 |
| 必要な資格等 | 臨床工学技士 |
| 給 与 | 月額 213,200円 ＊月額内訳：基本給 180,000円 技術手当 30,000円 処遇改善手当 3,200円 |
| 諸手当 | 住宅手当(上限20,000円)、家族手当(上限10,000円)、通勤手当(上限20,900円) ※規定による 透析手当 20,000円(一定期間の研修、実務評価により支給する場合有) ※処遇改善手当は変動します |
| 昇 給 | 年1回 |
| 賞 与 | 年2回 |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 （1）06：30～15：30 （2）07：30～16：30 （3）08：00～17：00 |
| 休日・休暇 | 年間109日（夏季、年末年始含む）、特別休暇、慶弔休暇 |
| 研修制度 | ラダー制度による教育制度（eラーニング等）、院内勉強会・研修、外部研修 |
| 加入保険等 | 健康、厚生、雇用、労災 |
| 福利厚生 | 退職金（勤続3年以上）、財形貯蓄、病院施設利用無料（岩盤浴、フィットネスジム、温泉）、バレーボール大会、提携先機関の各種割引、保育園併設 | 応募方法 | 履歴書・成績証明書・卒業見込み証明書を人事部宛に送ってください | 選考方法 | 論作文・個人面接 |
